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16 giugno 2022
Ok all’indennità sostitutiva per ferie non godute anche alla lavoratrice che si dimette subito dopo la maternità

La scelta della lavoratrice di dimettersi appena dopo l'astensione obbligatoria per maternità soggiace all'impossibilità di fruire delle ferie non godute in tale periodo.

La Redazione

La Corte d'Appello di Cagliari riformava la pronuncia di primo grado, rigettando la domanda della lavoratrice volta alla condanna del datore di lavoro al pagamento dell'indennità sostitutiva per ferie non godute delle quali ella non aveva potuto fruire poiché si trovava in congedo obbligatorio per maternità fino alla risoluzione del rapporto di lavoro per...

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