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7 ottobre 2022
Ferie non fruite: quando si perde il diritto all’indennità sostitutiva?

Alla cessazione del rapporto di lavoro, chi non abbia fruito delle ferie annuali ha diritto a un'indennità sostitutiva, a meno che il datore di lavoro provi di aver posto il lavoratore nelle condizioni di esercitare il diritto in questione prima della cessazione.

La Redazione

La Corte d'Appello di Bari ha confermato la decisione con la quale il Tribunale aveva rigettato la domanda della lavoratrice volta ad ottenere la corresponsione dell'indennità sostitutiva per i 38 giorni di ferie maturati negli ultimi mesi del rapporto (ormai cessato) e non fruiti per via del diniego da parte del Direttore con la motivazione “per necessità...

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