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È vero che i permessi previsti dalla Legge 104 del 1992 possono prestarsi ad abusi, ma non può dimenticarsi che essi sono permessi giornalieri su base mensile e non... |
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Nel suo ricorso per cassazione il lavoratore aveva censurato la sentenza di merito, tra l'altro, perché non aveva tenuto conto... |
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In questo contesto è spettato alla giurisprudenza, specie di legittimità, chiarire che... |
Corte di Cassazione, sez. Lavoro, ordinanza (ud. 10 settembre 2024) 11 ottobre 2024, n. 26514
Svolgimento del processo
1. Il Tribunale di Palermo, a conferma di ordinanza in esito alla fase sommaria, annullava il licenziamento disciplinare intimato il 14.7.2017 da OMISSIS s.r.l. al dipendente P.B. (inquadrato al 3° livello CCNL terziario presso supermercato) e condannava la società alla reintegrazione...